当社は9年前（2009年）より、新卒採用を毎年継続して行ってきました。私も採用活動を通して、毎年多くの学生さんとお会いしてきました。その中で、縁があって入社してくれた新卒社員達が、現在当社で数多く活躍しています。社員達に、当社への入社動機を尋ねると「もともと不動産業界に就職しようと思っていた。」という社員はほとんどいませんでした。ではなぜアート不動産に入社したのか？「入りたいと感じた会社が、たまたま不動産会社だった。」という答えが大部分でした。私は会社説明会では学生さん達に「企業理念」や「社風」に重点を置いてお話しています。なぜなら、いくら自分が希望する「業種」であっても、また知名度の高い「大企業」であっても、会社の考え方である「理念」や「社風」に自分自身が共感できないと、その企業で継続して働き続けるのは難しいと考えているからです。私達の社内で公開している採用基準にも「価値観を共有できる人を優先して採用する。学歴は参考程度にしか評価しない。」と明記しています。ですから当社のインターンシップや会社説明会では、自社を必要以上に良く見せようとはせず「ありのままのアート不動産」を見て、感じてもらうことを大切にしています。そういった中で、当社の理念・社風に共感する学生さんがいれば、是非入社してもらいたいと思っています。

　不動産業は私達の生活に欠かせない「住まい」に関わる素晴らしい仕事です。様々なお客様とお会いすることができ、自分の頑張り次第では、お客様から「ありがとう」という感謝のお言葉と「笑顔」を頂くことができます。そういった素晴らしい仕事を、自分と同じ想いをもつ仲間と一緒に頑張っていければ、やりがいのある社会人生活を送れるのではないでしょうか。皆さんと合同企業説明会や会社説明会でお会いできることを楽しみにしています。

2018年2月22日 株式会社アート不動産
代表取締役社長 櫻井大介